2017福建省地质矿产勘查开发局局属事业单位赴省外招聘40人
2017-10-26 10:53:31   来源:   评论:0 点击:

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因工作需要,拟向社会公开招聘工作人员40名。根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》的规定,制定具体方案如下:

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;

2.身体健康,符合公务员录用体检标准;

3.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书,届别认定以该认证书取得年份为准;认证书等资格认定截止时间为2018年9月30日。

二、招聘岗位及要求(以下均为全日制普通高等院校毕业生)(见附件)

三、信息发布

招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅门户网站(www.fjrs.gov.cn)、招聘现场、福建省地矿局门户网站(www.fjdkj.gov.cn)上公开发布。

四、报名和资格审查

1.报名时间:2017年10月28日上午(华中科技大学)、2017年11月1日(清华大学)、11月2日(北京大学)11月3日(中国人民大学)。

2.报名方式:符合条件的报考人员请分别于10月28日上午、11月1日上午、2日上午、3日下午将报名材料报送到各招聘单位赴省外高校招聘现场。

报名材料包括:

(1)《应聘报名登记表》;

(2)身份证复印件;

(3)学历、学位复印件,暂时无法提供的,应书面保证学历学位真实性;取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书复印件;

(4)已参加工作的报考者,需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明(或与单位解除劳动、聘用合同关系的证明),若暂时无法提交的,经招聘单位人事部门同意后最迟可延至考核前提交;

报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。

3.资格审查:报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

五、考试

1.根据福建省事业单位公开招聘急需紧缺人才有关规定,考试采取面试的办法。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1(含3:1)方可开考。不达3:1的,按闽人发[2006]11号文件有关规定执行。面试总分为100分,面试合格线为70分,面试采取结构化面试。

2.若面试成绩并列的,则加试一场面试,以加试成绩为准。

3.面试时间如下:10月28日下午在华中科技大学校区;11月1日下午在清华大学校区、11月2日下午在北京大学校区、11月4日上午在中国人民大学校区进行面试。届时具体事项由各招聘单位电话通知,请保持通讯工具的通畅。

六、签订就业协议

根据成绩高低,按岗位招聘人数1:1的比例进行择优确定签订就业协议人选,并签订协议。

对出现以下情况人员,所签订的就业协议书无效。

(一)考核前未取得相关证件原件者;

(二)未参加体检或体检不合格者;

(三)公示结果影响聘用者。

七、考核、体检

1.已签订就业协议书人员持学历、学位证书原件、就业协议书到所报考的单位报到,由招聘单位统一组织考核、体检。体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行。

2.未按时考核、体检的,视为自动放弃;考核、体检不合格或自动放弃的,按综合成绩排名顺序依次递补。

八、公示

考核、体检合格,且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅门户网站公示7个工作日。

九、聘用

公示结果不影响聘用的,办理聘用核准手续,单位与拟聘人员签订聘用合同。

十、监督

本次招聘工作由各招聘单位及福建省地矿局共同组织实施。福建省地矿局纪检监察部门进行全程监督。监督电话:0591—87710100(福建省地矿局纪检监察室),0591--87715434(福建省地矿局人事处)。

原标题:福建省地质矿产勘查开发局局属事业单位赴省外公开招聘急需紧缺人才工作方案

点击下载>>>

招聘岗位及要求.docx

应聘报名登记表.doc

福建省地矿局

2017年10月25日

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