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龙岩市教育局是龙岩市人民政府工作部门，正处级机关单位，现因工作需要，需公开招聘若干名临时聘用工作人员，特制订招聘方案如下：
一、补充临时聘用工作人员岗位及数量
市教育局拟公开招聘10名临时聘用工作人员(其中：男性6名、女性4名)，统一招考，统一安排工作岗位。
二、补充临时聘用工作人员的对象及条件
1.公开招聘临时聘用工作人员的对象为：应往届未就业毕业生(即：未正式在国家机关、企事业单位入编人员)，报考人员应出示未使用过的毕业生就业报到证;已就业后又辞职的，应提供与原单位解除人事关系的证明。
2.具有中华人民共和国国籍，政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，热爱教育事业，安心教育工作，具有敬业奉献精神。作风正派，品行良好，遵纪守法，无不良诚信记录，无违反计划生育，没受过任何处分，无犯罪记录。
3.具有国民教育系列普通全日制本科及以上学历，学士及以上学位，中文类、思政类、文史类、计算机类、档案管理类、教育类、财会类、建筑类专业毕业生，具有全国高等学校非计算机专业计算机等级考试一级及以上证书，能熟练操作电脑，文字功底强。
4.报考人员的相关证书、证明必须在2017年7月31日前取得。
5.身体健康，符合《福建省教师资格申请人员体检标准》。
三、报名办法
1.报名时间：
2017年9月15日至10月8日。
2.报名方式：
报名可采用现场报名、也可采用网上报名方式。
现场报名：由本人或委托人到龙岩市教育局人事科(603)报名，提交报名表及相关证书、证明原件、复印件。
网上报名：将报名表及相关证书、证明原件拍照发至龙岩市教育局人事科邮箱(lyjyrcyj@126.com)，并将报名表及相关证书、证明复印件邮寄至我局，邮寄地址：364000龙岩市新罗区和平路25号，龙岩市教育局人事科603室。
3.咨询电话：0597-2321965，联系人：詹珊珊。
四、公开招聘考试形式
采取笔试与面试相结合的方式，考试总成绩100分，其中笔试占总成绩的40%，面试占总成绩的60%。
(一)笔试
1.笔试科目：《申论》。
2.笔试时间：初定于2017年10月中旬，具体时间另行通知。
3.笔试地点：龙岩市教育局，具体地点另行通知。
(二)面试
1.按笔试成绩从高分到低分，以拟聘人数与进入面试人数1：2的比例确定面试人选;达不到规定比例的，按达到及格线并符合报考条件的实有人数确定面试人选。
2.笔试及格线为满分值的60%(即满分100分，及格线为60分;满分150分，及格线为90分)，未达笔试及格线人员不得进入面试。
3.面试前提出弃权面试的空额可从达到笔试合格线以上的人员中按成绩高低顺序依次递补。
四、体检、公示、聘用
1.体检：根据考生总成绩从高分到低分按招聘职位人数1：1的比例确定体检对象。出现并列分数的，面试成绩高分者进入体检。体检标准按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检不合格的由我局视情况依名次递补。体检时间、地点另定。
2.公示：对拟聘人员按规定进行公示，公示时间为5个工作日。
3.聘用：聘用人员采取人才派遣形式，由福建海峡人才派遣有限责任公司龙岩分公司与其签订劳动合同，试用期三个月，试用期满考核不合格者，给予解除合同;正式合同一年一签。续订、解除和终止劳动合同按《中华人民共和国劳动合同法》规定，并视考核情况及我局工作需求而定。
2.聘用者由龙岩市教育局支付工资，工资标准如下：
①工资：临时聘用人员试用期工资1500元/月。正式聘用后，临时聘用人员每月工资标准由三项组成，岗位工资、工龄工资、生活补贴。岗位工资1000元/月.人;工龄工资按在我局服务年限设置不同标准，在我局服务满5年每月工龄工资为100元，在我局服务满10年每月工龄工资为200元，以此类推，服务年限每满5年，每月工龄工资增加100元。生活补贴按新罗区最低工资标准发放，2017年7月起新罗区最低月工资标准为1500元。
②福利：我局为临时聘用人员办理公交卡、午餐卡。经年度考核合格，参照我局机关绩效奖金发放标准的一定比例给予临时聘用人员年终一次奖金，原则上不低于临时聘用人员1个月工资标准。
③五险一金：依法为临时聘用人员办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，及缴纳住房公积金，费用由我局和个人按照国家相关规定缴纳。
五、本方案未尽事宜，由龙岩市教育局负责解释。
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