一、报名对象和资格条件
1、遵纪守法，品行端正 (无违法犯罪记录），具备良好的职业道德及全面履行本岗位职责的能力。
2、身体健康,无重大疾病或传染病,能坚持正常工作。
3、具有杏滨、杏林街道常住户口，本科以上学历，专业不限，年龄在 30周岁以下者均可报名。
(1)男性要求裸眼视力5.0（含）以上，男性如有消防兵工作经验（退役或者消防部队合同制专职消防员），学历可放宽至大专。持有消防监督执法证者、安全生产执法证或荣立三等功以上者（含三等功），在总成绩的基础上加3分，以上加分不累计。
(2)女性要求持有计算机等级二级以上资格证书，本科学历。
二、招聘程序及时间安排
招聘按照“公开、公平、公正、择优”的原则，实行本人自愿报名，经笔试、面试、体检和政审后择优录用。
1、发布招聘信息。2013年3月5日—3月11日在集美区政府网站（http://www.jimei.gov.cn）发布招聘信息。
2、报名方式和资格审查。报考人员先从厦门市集美区政府网站（http://www.jimei.gov.cn）下载《集美区杏滨街道安全监管协管员用工报名表》，并按要求填写。报名时需提交《报名表》一式两份，近期免冠2寸彩照4张，并提供身份证、户口簿、毕业证书等相关证件原件和复印件。招聘工作领导小组根据岗位资格条件对报名者进行资格审查，符合条件的将审查结果通知本人。报考人员报名时应按招聘简章要求如实反映本人情况，所提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，执伪造证件、证明、档案及其它材料获得考试或聘用资格的，在考试、体检中舞弊的，或隐瞒本人真实情况的，一经发现，一律取消考试和聘用资格。
报名人数与岗位拟招人数比例一般要求不低于3：1。不足3：1比例的，经批准可适当降低比例要求。报名结束后，统一于2013年3月12日在报名地点领取准考证。
3、报名时间：2013年3月5日至11日正常上班时间。
4、报名地点：集美区杏滨街道办安全生产监督管理站（杏西路10号，明达玻璃厂旁）
联系人：唐雪平 咨询电话（传真）：6255991
三、考试形式
考试分为笔试和面试，总成绩为100分。笔试、面试各占总成绩的50%。（1）笔试：总分为100分，合格线为60分。笔试内容为综合知识，包括安全生产相关法律法规等基本知识。考试范围为：《安全生产法》、《安全生产违法行为行政处罚办法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《危险化学品安全管理条例》、《行政处罚法》，笔试时间和地点在发准考证时一并公布；（2）面试：总分为100分，合格线为60分。面试由招聘工作领导小组按笔试成绩（合格线以上）从高到低的顺序按1：3比例确定面试人员，不足1：3比例的按实际人数确定 。（比例为1：1的，面试合格线为60分，低于60分的不予聘用。）面试的人员和面试的时间、地点在网站公布笔试成绩时一并公布。面试主要考察考生的政策水平、理论素养、思维能力、语言表达能力、应变能力、解决实际问题能力、举止仪表等。考生面试顺序临时抽签决定，面试评分实行每位考官独立评分。面试成绩计算方法：去掉一个最高分和一个最低分后再计算其它有效分的平均值，即为考生的面试成绩。面试结束后，由招聘工作领导小组按照设定的笔试、面试成绩的比例计算出考生的总分。总分合格线为60分，低于60分的不予聘用。同时根据报名岗位招聘名额，按总成绩从高分到低分顺序以招聘名额1：1的比例确定体检人员，体检时间另行通知。
四、体检
由招聘工作领导小组参照国家公务员招考的体检标准设定项目，并统一组织体检，体检费用自理。体检不合格所空缺的名额，按报考岗位总成绩（合格线以上）从高分到低分依次递补。
五、考核
招聘工作小组将视情况，对其进行必要的考核。考核不合格所空缺的名额，按报考岗位总成绩（合格线以上）从高分到低分依次递补。
六、公示
对报经招聘工作领导小组研究确定的拟聘用人员，在杏滨街道办公示7天。
七、聘用
对公示无异议的拟聘用人员，报相关部门审核后，办理有关审批和聘用手续。工资待遇按集府[2011]39号有关规定执行（不低于综治协管员的水平）。聘用后由杏滨街道办安监站统一日常管理，并按相关管理规定给予考核。
八、其他注意事项
本次招聘的所有信息均在厦门市集美区政府网（http://www.jimei.gov.cn）予以发布，并在报名点张贴公布，不再另行通知。请报考人员及时留意。
本招聘简章不尽事宜由杏滨街道办负责解释。
附件：《集美区杏滨街道办安全监管协管员用工报名表》
杏滨街道办事处
二〇一三年三月五日
集美区杏滨街道办安全监管协管员用工报名表
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